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Klimaziel 1,5 Grad im Selbstversuch

Vor einem Jahr haben sich Studierende der h_da unter der Leitung von Prof. Dr. Sebastian Herold auf den Selbstversuch “Klimaziel 1,5 Grad” eingelassen. Ein Jahr lang haben sie eine Klima- und Ökobilanz erstellt und bewusst ihre eigene Lebensweise betrachtet. Dabei wollten sie ihren Alltag möglichst klimafreundlich gestalten und herausfinden, wie jeder einzelne zu einer besseren Klimabilanz beitragen kann.
2015 wurde das 1,5 Grad Klimaziel auf der Weltklimakonferenz in Paris beschlossen. Doch ist es als Einzelperson möglich, ohne großen Aufwand, dieses Ziel umzusetzen?
Wir berichteten bereits vor und während des Experiments und stellen uns nun die Frage, ob es erfolgreich war. Dazu haben wir mit dem Studenten Till Toth und dem Leiter des Experiments Herrn Prof. Dr. Herold gesprochen.

Lesen Sie hier das Fazit des einjährigen Versuchs ...

Preis für Studierende des Master Energiewirtschaft


Wettbewerb für HR-Transformation in der Energiewirtschaft


Agile Führungs- und Arbeitskultur, neue Bildungsformate, Innovationskultur, KI im Recruiting und digitale Arbeitsplätze – die Personalabteilungen der Stadtwerke, Energieversorger und Netzbetreiber stehen vor enormen Herausforderungen, um die Transformation ihrer Unternehmen zu bewältigen. Welche Strategien sind jetzt gefragt, welche HR-Projekte sind wegweisend für die Belegschaft und die neue Arbeitswelt? 

Im Rahmen des HR-Energy-Award 2019  werden Leuchtturmprojekte und neue Programme im Personalmanagement der Energie-, Gas- und Wasserwirtschaft vorgestellt.

Den diesjährigen Nachwuchspreis erhielten am 12. September 2019 beim Personalforums der Energiewirtschaft eine Studierendengruppe der Hochschule Darmstadt. Die fünf Studierenden des Master Energiewirtschaft hatten im Rahmen des Moduls „Personalmanagement und Leadership“ (Prof. Kopsch/Prof. Stork) mit der App #FindyourTeam eine innovative, unternehmensweite Applikation für Führungskräfte und Projektleiter entwickelt, die die interne Suche nach neuen Teammitgliedern für unternehmensweite Projekte vereinfacht.  

 

Studiengang Energiewirtschaft auf dem Personalforum Energie 2019


Am 12. und 13. September 2019 fand der 14. Fachkongress für Personalmanagement und –entwicklung in der Energie-, Gas- und Wasserwirtschaft - das Personalforum Energie 2019 zum Thema „New Work. Better Work.“ statt.

In einer exklusiven Session am erste Konferenztag zum Thema „HR-Transformation on stage“ sowie im Rahmen einer HR-Themen-Lounge während der beiden Konferenztage konnte sich der Fachbereich Wirtschaft und insbesondere die energiewirtschaftlichen Studiengänge den Kongressteilnehmern präsentieren. Die Themen-Lounge wurde betreut von Frau Prof. Kopsch, Herrn Prof. Stork sowie Studierenden der Energiewirtschaft.

Am zweiten Konferenztag nahmen Frau Vivien Häferer, Bachelorstudentin der Energiewirtschaft und Frau Sabrina Sappik, Masterstudentin der Energiewirtschaft an einer Podiumsdiskussion teil. Unter dem Titel „Professionals meet Students“ diskutierten die Studentinnen mit den Personalentscheidern u.a. über die Frage, was sie von ihren zukünftigen Arbeitgebern erwarten.

 

Autarkia- Green World

Unser Studiengang Energiewirtschaft wird sich mit einem Stand auf der Autarkia präsentieren ...

Business-Battle IBS Oldenburg vs. Hochschule Darmstadt

Studierende der Energiewirtschaft gewinnen erstes Hochschul-Business-Battle IBS Oldenburg vs. Hochschule Darmstadt

Studiengang Energiewirtschaft: Exkursion nach Island (26. August bis 2. September 2019)

Island, dünn besiedelte Insel im Atlantik und westliches Land Europas, verfügt durch seine einzigartige Lage und den geologische Besonderheiten über natürlich Energiequellen im Überfluss. Erdwärme und Wasserkraft sichern den Strombedarf und sind zu einem bedeutenden Forschungssektor für das Land geworden.

Vom 26. August bis 2. September 2019 erkundeten 12 Studierenden zusammen mit Prof. Kopsch und Prof. Stork die Insel im Rahmen einer Exkursion. Diese wurde im Sommersemester in einem  Wahlmodul von den Studierenden inhaltlich vorbereitet. Dabei standen die Themen Wasserkraft und  Geothermie in Island sowie Standortvorteile und Digitalisierung im Mittelpunkt. Darüber hinaus war es Ziel, Kontakt mit Vertretern der dortigen Hochschule aufzunehmen und sich vor Ort kennenzulernen und Kooperationsmöglichkeiten zu identifizieren. Bilder und Eindrücke der Exkursion finden sich auf einem von den Studierenden angelegten Instagram-Account (island.exkursion).

In einer abschließenden Veranstaltung in der Jugendherberge in Reykjavik haben die Teilnehmer Ideen gesammelt, die bei einer neuen Exkursion nach Island und einem vergleichbaren Wahlmodul berücksichtigt werden können. Bei Interesse und Fragen können Sie sich gerne an Frau Prof. Kopsch oder Herrn Prof. Stork wenden.